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NOSOTROS
¿QUIÉNES SOMOS?
Somos una consultora liderada por profesionales de las áreas de marketing y comunicación, quienes hace más de 20 años trabajamos acompañando Organizaciones Sin Fines de Lucro, tanto locales como regionales, en temas vinculados a la gestión estratégica del Desarrollo de Recursos.
¿POR QUÉ MORAY?
Moray es un bello sitio arqueológico cerca de Cuzco (Perú) en donde,
en tiempos del Imperio Inca, se desarrolló un modelo agrícola vanguardista
que representa y sintetiza la filosofía de trabajo que promovemos
para la gestión de las organizaciones: el valor de la planificación estratégica;
el anclaje en la identidad de cada institución para desde ahí fortalecerse;
la importancia del cultivo de los vínculos; la diversificación de recursos
y la búsqueda de las condiciones más óptimas para un desarrollo sustentable;
en un entorno cálido, inspirador y lleno de energía.

SERVICIOS
Capacitación
Capacitación
Capacitaciones puntuales y/o integrales sobre el desarrollo de recursos en los tres pilares de la
sustentabilidad:
- La cultura de gestión. -
- La elaboración del caso/proyectos a ser financiados.
-
El modelo de financiamiento y su composición: las diversas fuentes existentes -Individuos, Empresas, Organismos Públicos, Fundaciones y Cooperación Internacional- y las estrategias posibles
-Grandes, Medianos y Pequeños Donantes Individuales; Alianzas con Empresas; Eventos y Aplicación a Proyectos; entre otros-.
Este servicio se desarrolla
en módulos personalizados.
Extensión: 1 a 3 meses.

Fortalecimiento de Estructuras de gestión
Asesoramiento técnico que comprende diferentes etapas a través de las cuales se busca fortalecer la estructura de gestión de desarrollo de recursos existente:
-
Diagnóstico de la estructura actual.
-
Búsqueda, Selección e Inducción del profesional a incorporar.
-
Capacitación a la estructura voluntaria y profesional existente.
Extensión: 4 a 6 meses
Fortalecimiento de Estructuras de Gestión

Diseño del Modelo de Financiamiento
Diseño del Modelo de Financiamiento
Asesoramiento técnico que se desarrolla en 2 etapas:
-
Diagnóstico sobre el estado de situación del desarollo de recursos que se lleva adelante a través de diferentes acciones en simultáneo con el propósito de alcanzar un diagnóstico consistente y, al mismo tiempo, acompañar las necesidades cotidianas de la organización:
-
Relevamiento de información primaria y secundaria.
-
Capacitación adecuada para la etapa en la que se encuentra la organización.
-
Asesoramiento en la implementación de un proyecto puntual en curso.
-
-
Asesoramiento en la definición de:
-
El modelo de gestión de
recursos a mediano plazo. -
La elaboración de un Plan de Campaña Anual y/o de Capital.
-
Extensión mínima: 4 a 6 meses.

SERVICIOS
EQUIPO
OTRAS
EQUIPO




OPORTUNIDADES
OPORTUNIDADES

Coordinador/a de Desarrollo de Recursos en Escuela Martín Búber
OPORTUNIDAD
La Escuela Martín Búber es una reconocida organización sin fines de lucro de la comunidad judía que focaliza su trabajo en una educación de excelencia académica en conjunto de valores humanos. (Part Time - Híbrido - CABA).
CONTACTO
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